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Contextos
Tamaño del grupo
Nivel de coordinación
Duración de la actividad (en minutos)
7 plantillas
Ordenar por
Green Challenge
Dirección de equipo
Raise participants' awareness on environmental issues and assess their knowledge.Enhance environmental awareness in an interactive and fun way.
Beekast
Performance Review
Dirección de equipo
Evaluate and discuss past performance, plan future goals, and align expectations between the employee and the manager.Strengthens communication, fosters professional development, increases employee engagement, and improves overall performance.
Beekast
QWL Barometer
Survey Employees
Identify action levers to improve employees' quality of life at work.Provide a platform for employees to express themselves directly and anonymously, ensuring that every voice is heard.
Beekast
Reunión de seguimiento semanal
Dirección de equipo
Sincronizar el equipo sobre sus objetivos de la semanaGracias a las actividades interactivas, el equipo es actor de su propia estrategia operativa para tratar los temas prioritarios
Beekast
La entrevista RR. HH. 360
Dirección de equipo
Definir el plan de crecimiento de un empleado a partir del feedback de sus compañeros y de su autoevaluaciónPermite identificar las fuerzas, cualidades y competencias de un individuo para ponerlas al servicio de la empresa.
Beekast
One-on-one
Dirección de equipo
Establecer una cultura del feedback en la relación entre el director y su equipoGracias a las actividades interactivas, es posible preparar mejor el one-on-one y resulta más productivo.
Beekast
Dirección de equipo
Dirección de equipo
Coordinación del equipo para centrarse en el día a día operativo en los temas realmente importantesGracias al Canvas Daily Meeting, cada miembro del equipo dispone de una visión global de las acciones que se deben llevar a cabo para alcanzar el éxito juntos.
Beekast